La matriz calculada es la matriz clásica de Talento. Ubica a los colaboradores en el ninebox según la puntuación que hayan tenido en el eje X y el eje Y. Estas puntuaciones van del 0 al 100.
Para visualizar a los colaboradores se debe haber cargado debidamente el proceso, se debe haber creado un periodo de revisión y se debe haber configurado una matriz con los límites de los niveles bajo, medio y alto.
Mientras más arriba y a la derecha se ubica un colaborador mayor es su puntuación en ambos ejes, mientras más abajo y a la izquierda está un colaborador menor es su puntuación en ambos ejes.
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